Werden Sie Teil eines innovativen Mittelstandsunternehmens!

Sie können es bei RJ Lasertechnik herstellen

Werfen Sie einen Blick auf den Arbeitsplatz bei RJ Lasertechnik

Über RJ Lasetechnik

Die RJ Lasertechnik GmbH zählt zu den Pionieren der industriellen Laserbearbeitung. Seit über 30 Jahren schneiden, schweißen, bohren und beschriften wir Bauteile aus unterschiedlichen Metallen mit höchster Präzision. Neben der Dienstleistung ist der Laseranlagenbau unser zweites starkes Standbein.

In den letzten Jahren sind wir stark gewachsen und haben dabei unsere Unabhängigkeit als inhabergeführtes Unternehmen bewahrt. Heute beschäftigt RJ Lasertechnik mehr als 50 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.

Wir haben flache Hierarchien und fördern Eigeninitiative und persönliche Entwicklung durch Weiterbildung und interne Karrieremöglichkeiten.Nicht zuletzt praktizieren wir ein sehr mitarbeiterfreundliches Arbeitszeitmodell, das ein hohes Maß an Flexibilität und eine ausgewogene Work-Life-Balance ermöglicht.

Sie interessieren sich für die industrielle Lasertechnik und möchten sich in einem internationalen, mittelständischen Unternehmen engagieren und weiterentwickeln? Dann sollten wir uns kennen lernen.

Unsere offenen Stellen

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Socials

Bewerbungsverfahren

Gerne gehen wir mit Ihnen die folgenden Schritte durch, um zu prüfen, ob eine Übereinstimmung vorliegt

1

Bewerbungseingang
Vielen Dank für Deine Bewerbung! Du erhältst von uns eine Eingangsbestätigung per E-Mail und wir beginnen mit der Bearbeitung Deiner Bewerbung.

2

Sichtung der Bewerbung
Deine Bewerbung wird von unserer Personalabteilung und der Abteilungsleitung sorgfältig geprüft. Dies kann einige Tage dauern.

3

Das erste Vorstellungsgespräch
Wir laden dich zu einem ersten Gespräch mit der Abteilungsleitung und einem Mitarbeiter der Personalabteilung ein.

4

Schau dir unser
Unternehmen an
Die Entscheidung für einen neuen Arbeitgeber ist ein spannender Prozess. Bei einer Betriebsbesichtigung zeigen wir dir unsere Räumlichkeiten und deinen zukünftigen Arbeitsplatz.

5

Zweites
Vorstellungsgespräch
Wenn du und wir nach dem ersten Gespräch positiv gestimmt sind, laden wir dich zu einem zweiten Termin ein. Hier unterbreiten wir dir ein Angebot und einen individuellen Entwicklungsplan.

6

Vertragsunterschrift
Herzlichen Glückwunsch! Wir freuen uns, dich bald in unserem Team begrüßen zu dürfen.

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